劳务合同800就交税应该如何计算

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• 问劳务派遣合同的劳务费应如何计算，劳务派遣合同的工资怎样计算
  

  根据《劳动合同法》第五十八条的规定，劳务派遣合同期限跟工资的支付如下：劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。 劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。

• 问劳务发票税如何计算
  

  1、每次收入不足4000元的：应纳税额=（每次收入额-800）*20% 2、每次收入4000元以上的：应纳税额=每次收入额*（1-20%）*20% 3、每次收入超过20000元的：应纳税额=每次收入额*（1-20）*适用税率-速算扣除数。

• 问劳务报酬所得应纳税额应如何计算?
  

  1、每次收入不超过4000元，应纳个人所得税=（收入额-800）*20% 2、每次收入超过4000元，应纳个人所得税=收入额*（1-20%）*20% 3、如果每次应纳税所得额超过20000-50000元的，即每次收入在25000-62500元的，应纳个人所得税=收入额*（1-20%）*30%-2000 4、如果每次应纳税所得额超过50000元以上的，即每次收入在62500元以上的，应纳个人所得税=收入额*（1-20%）*40%-7000

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