员工离职后多长时间不发工资会被叫走？

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• 问离职后多长时间发工资
  

  劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

• 问新员工入职后多长时间发工资
  

  新员工入职在试用期是有工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。新员工入职多久发工资呢，下个月就可以发。

• 问一般离职后多长时间发工资
  

  劳动合同解除后用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。

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