企业退休工资太低了吗？应该怎么算呢？

大家都在问查看更多

• 问企业退休工资怎么算?
  

  基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金分别按下列办法计算： （一）基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：基础养老金=（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1% （二）个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为： 个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数 （三）过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为： 过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%

• 问怎么算企业退休工资
  

  退休后退休工资的计算方式：职工退休时的养老金由两部分组成：养老金基础养老金个人账户养老金其中，个人账户养老金个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）12。50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）基础养老金（全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%全省上年度在岗职工月平均工资（1本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

• 问企业退休工资怎么算
  

  企业退休职工工资的计算需要有；缴费当地的社评工资系数之和、个人账户的金额、退休上一年的社评工资、缴费年限和视同缴费年限等数据，可以给你提供计算公式供参考；新办法公式：2015年退休计算公式 1、月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金基础养老金=(全市上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×退休时本人缴费年限（含视同缴费年限）×1% 2、个人账户养老金=退休时的个人账户储存额÷计发月数（50岁195月、55岁170月、60岁139月） 3、过渡性养老金=(上年度市在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×建立个人账户制度前缴费年限（视同缴费年限）×1.4%

相关法律短视频查看更多

• 1'15
  企业拖欠工资不给应该怎么处理

  2,881人已观看

• 1'06
  企业突然辞退员工应该怎样赔偿

  1,695人已观看

• 1'06
  2022年退休工资怎么算的

  2,058人已观看

• 1'29
  企业倒闭了拖欠工资怎么办

  861人已观看

相关普法查看更多

• 
  企业退休工资太低怎么办

  363人已浏览

• 
  企业退休工资应该怎么算

  99人已浏览

• 
  企业退休工资太低如何解决?

  401人已浏览

• 
  企业退休工资怎么算

  270人已浏览