公司在什么情况下应该调给员工工资？

大家都在问查看更多

• 问在什么情况下公司可以扣员工工资
  

  公司在什么情况下可以扣下员工工资：代扣代缴的个人所得税； 代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用； 法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费； 法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用； 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。

• 问公司在什么情况下可以扣员工工资
  

  公司在什么情况下可以扣下员工工资：代扣代缴的个人所得税； 代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用； 法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费； 法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用； 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。

• 问公司在什么情况下才能扣员工工资
  

  有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资: (1)用人单位代扣代缴的个人所得税; (2)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用; (3)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费; (4)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。

相关法律短视频查看更多

• 1'10
  公司在什么情况下才能开除员工

  2,860人已观看

• 0'58
  公司什么情况下可以辞退员工

  19,170人已观看

• 0'55
  公司在那种情况下可以辞退员工

  1,662人已观看

• 1'01
  公司什么情况下才可以辞退员工

  3,110人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司在什么情况下可以给员工调岗?

  1,074人已浏览

• 
  公司在什么情况下可以扣下员工工资

  171人已浏览

• 
  公司在什么情况下可以扣员工工资

  148人已浏览

• 
  公司在什么情况下能克扣员工工资

  143人已浏览