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单位不服劳动仲裁需要在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条规定,当事人对本法第四十七...
当事人不服劳动仲裁裁决的,在十五日内可以起诉,自收到仲裁裁决书之日起计算。如果当事人逾期不起诉的,则当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应...
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对劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以在收到仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决具有法律效力。自收到仲裁裁决之日起30日内,向劳动争议仲裁委员会所在地中级人民法院申请撤销劳动仲裁裁决。
当事人不服劳动仲裁裁决的,在十五日内可以起诉,自收到仲裁裁决书之日起计算。如果当事人逾期不起诉的,则当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依法向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
1、仲裁后15日内单位不去上诉你就可以拿上你的仲裁结果去要求单位执行;他们起诉的目的很多,拖延时间对他们有没有好处那不是你考虑的;仲裁庭和法院都是法律公正的,不过说保护去保护企业的; 2、单位上法律起诉的话,原告被告都不是什么问题,你收到诉讼通知单就要准备答辩状; 3、你如果对仲裁结果不满意就可以在15天内上法院诉,不管你和公司都有这个权利; 4、反诉就是原被告换一个位。
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