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1、南京市灵活就业人员社保应于每月25日前办理当月缴费手续；2、如当月社保缴费金额异常，建议于次月25号前通过原缴费渠道进行社保补缴，常规情...
劳动者达到法定退休年龄，缴费年限不足15年，不足15年，是以个人身份补缴，适用灵活就业人员缴费标准，一般按缴费工资20%缴纳,其中，缴费金额...
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1、10级工伤可一次性领取7个月的本人工资作为伤残补助金。在劳动合同、聘用合同终止，或职工本人提出解除劳动合同、聘用合同的情形下，由当地工伤保险基金支付一次性伤残医疗补助金。由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准，由所在省、直辖市、自治区人民政府决定。2、《工伤保险条例》之中所称的“本人工资”，是指职工因工负伤或换职业病之前12个月缴费的平均工资。法规依据《工伤保险条例》37条、64条
按照相关政策规定，个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险从参保之月起缴纳基本养老保险费，不得向前补缴。参保后，要按时足额缴纳基本养老保险费。因各种原因中断缴费的，以后不得再补缴，中断前后的缴费年限累计计算。这部分缴费人员在一个“缴费年度”内，可以采取定期或不定期的灵活申报、缴费方式。所以，只要不跨“缴费年度”,均视为正常缴纳。这里讲的“缴费年度”与“自然年度”每年的1月1日至12月31日不同，社会保险的一个缴费年度是指每年的7月1日至次年的6月30日。像杨先生这种情况，前几年中断缴费，是不能够向前补缴的。 以上就是ask.com小编为您介绍的关于灵活就业人员退休金的计算公式及其相关法律知识，由上述内容可知，养老保险要缴费满15年才可以按月领取，不满15年的要继续缴满15年，并且不同地区的缴费基数不一样，具体个人的养老金计算方式，建议您到当地社保局详细咨询了解。
老保险中断的可以自己去社保中心补交，到时就可以多领取。同时;25年，近期免冠一寸照片备两张，也可以等找到新工作时新单位帮忙处理，直接找人事处理就行。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，其手续包括，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳20/：本人身份证，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。现在的退休年龄为：男性60岁，女性55岁。当然从事高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。因此当事人可以选择补,也可以不补均可,只要交足最低15年即可.个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。比如A地社平工资为20000元
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