漏缴社保会有什么后果-法师兄

公司漏缴社保的，应当承担的后果包括：（一）承担与未缴纳社会保险费相关的罚款、滞纳金等费用。（二）赔偿劳动者少得或者未得的失业保险损失。（三）承担应由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。（四）承担与基本养老保险相关的罚款等费用。（五）赔偿劳动者造成的其他费用。

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中断的后果有： 1、会严重影响将来养老金的领取，中断的时间越长亏损的越大。 2、中断期间不计算，将会亏损工龄的工资。 3、中断期间没有个人账...

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一、用人单位违背劳动法律的规定，不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为，均需要承担相应的法律责任： 1、劳动者有权解除劳动合同，用人单位应支付经济...

1.中断期间不计算工龄，将会亏损工龄的工资； 2.中断期间没有个人账户金地进入，将来造成个人账户减少，计算养老保险时会亏损； 3.到法定退休年龄是会将一生所中断的时间累加，累加中断12个月就会前推一年计算养老金。

用人单位不向劳动者缴纳社会保险，将受到行政处罚。劳动者可以以此理由解除劳动合同，要求用人单位支付补偿金。根据法律规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起按日收取万分之五的滞纳金；逾期不缴纳的，有关行政部门处以欠缴金额一倍至三倍的罚款。【辟谣】不缴纳社保的劳动合同无效？真相：不是分析：一般情况下，只要劳动合同合法，双方签字确认，即使不购买社保，也不会影响劳动合同的法律效力。而且劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，由单位与劳动者在劳动合同文本上签字或盖章生效。但国家强制要求单位和劳动者依法参加社会保险，单位不缴纳或不按规定缴纳是违法的。【提醒】员工如何缴纳社保？1、用人单位准备开户资料，到当地社会保障局开户2、提交相关资料，填写员工社会保障申报审查表3、向公司开户银行支付。

劳动者不交社会保险的后果 1、无法享受养老保险和医疗保险养老保险金的领取有条件限制，需要缴纳养老金满15年以后，退休后才能按月领取。而医疗保险则需要缴满20年才能够终生享受。养老保险和医疗保险的缴费年限都是累计计算的，缴费越久越多，则享受到的金额、福利越多。 2、在部分城市无法买房不少城市都将买房的条件直接和社保挂钩。以北京为例，外地户口要在北京买房需要至少缴满5年的社保，而且中间不能断交，一旦断交则重新计算5年期限。不购买户口的话，不要说计算年限，连买房的门槛都踏不进去