劳动者必须参加工会吗？

大家都在问查看更多

• 问办理工伤保险必须参加劳动合同吗
  

  企业给员工办理工伤保险需要带劳动合同；确实要签订书面劳动合同，且应该在建立劳务关系1个月内签订。 除了工伤保险，还应该有养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险以及公积金，统称为“5险1金”。都属于社会保险，也就是社保。 其中工伤保险和生育保险是无须个人负担的，其余的社保按比例由个人和企业分别缴纳，一般是企业代扣缴纳。

• 问用人单位和劳动者必须依法参加社会保险费
  

  用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。 参考： 《中华人民共和国劳动法》第72条规定：用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这里的用人单位和劳动者主要是指我国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者，也包括国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者。这里的社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。国务院《社会保险费征缴暂行条例》具体规定了基本养老保险、基本医疗保险、失业保险的参加范围，对不参加社会保险和不按规定缴纳社会保险费行为做出了明确的处罚规定。

• 问劳动合同养老保险必须参加吗
  

  用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。《社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。可以详细了解下《社会保险法》，很实用

相关法律短视频查看更多

• 1'06
  没有签订劳动合同的必须赔偿吗

  3,417人已观看

• 1'30
  劳动防护用品必须具有哪三证

  11,479人已观看

• 1'21
  独资公司必须设立董事会吗

  4,449人已观看

• 1'03
  参加工作时间如何认定

  6,906人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动者必须依法参加工伤保险吗

  1,428人已浏览

• 
  劳动仲裁必须法人参加吗

  617人已浏览

• 
  被派遣劳动者能参加工会吗

  111人已浏览

• 
  缓刑必须要参加社区劳动吗

  186人已浏览