打架受伤评八级伤残能赔多少

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• 问八级伤残能赔多少?
  

  八级伤残赔偿标准根据我国《新工伤保险条例》第三十七条规定，八级伤残工伤职员可以获得工伤保险基金支付的11个月的本人工资的一次性伤残补助金。劳动/聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

• 问工地上受伤八级伤残能赔多少钱
  

  因未有详细情况，只能大概计算一下：1、如果已认定到工伤，并且评定在八级伤残，根据工伤保险条例及江苏省的实施细则规定，一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金大约有80000元，另外还有停工留薪期工资等；2、如果不能定为工伤，只能按雇佣合同关系起诉，相应赔偿还得看户口性质，赔偿项目为残疾赔偿金及精神抚慰金。如有不明可直接联系！江苏同益大地律师事务所季秋律师二00八年十一月四日

• 问在工地受伤八级伤残能赔多少钱?
  

  8万起， 工伤待遇。伤残包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数（不同的伤残等级对应不同的月份数），⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴，⑺停工留薪期工资：治疗时间（不同伤情时间不同）×劳动者受伤前12个月平均工资，⑻后续治疗费，⑼残疾辅助器具费，⑽交通费等。 协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。

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