缴纳了工伤保险有没有影响失业金

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• 问工伤保险影响失业金领取吗
  

  不影响。根据我国法律规定，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；非因本人意愿中断就业的已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

• 问失业保险缴费基数有哪些影响？
  

  根据《失业保险条例》，城镇企业失业单位按照本单位工资总额的2％缴纳失业保险。而且个人资的1％缴纳失业保险费。其中，农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。因此，我们应该了解影响2018年失业保险缴费基数确定的因素，主要考虑以下两个因素：1。明确缴费范围内的企业所得税基数为企业所得额。根据国外有关规定，失业保险费用的缴费基数一般为工资，单位为工资总和，个人为本人工资。二、费率费率即参保人按规定的缴费基数缴纳失业保险的比例。其中，定率征收失业保险费是我国失业保险制度建立以来的一种方法，也是国际上流行的一种方法。

• 问公司没有缴纳全社保, 只交了医疗和工伤保险有什么影响
  

  公司没有缴纳全社会保险《只缴纳了医疗和工伤保险》，能否要求解除劳动合同并要求赔偿。如果你在用人单位工作五年，而用人单位没有给你交纳社会保险，你是有权要求解除劳动合同，并要求补缴社会保险和补偿的。 法律依据：《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； (二)未及时足额支付劳动报酬的； (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的； 第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； 《社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

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