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在工伤法律问题中,常见的问题是:工伤的赔偿数额,工伤伤残等级的级别确定,申请工伤的时间有无限制,申请工伤需要提交哪些材料,申请工伤的程序性规...
计算公式:丧葬补助金=6个月*上年度全国城镇居民人均可支配收入。 二、供养亲属抚恤金 1、配偶抚恤金计算公式:工亡职工本人工资*40%/月=...
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工期的确定通常依据定额,这些定额是经过科学测定得出的合理工期。计算施工工期有兩種方法: 第一种方法是从开工到竣工,按照全部日历天数计算,不扣除停工日数。这被称为“日历工期”。例如,如果计划工期为300个日历,那么合同的起始日期至结束日期包括周末和大小月历天数的总和。 第二种方法是从全部日历天数中扣除节假日未施工的天数及因设计、材料、气候等原因停工的天数。这被称为“实际工期”。一般来说,承包合同规定采用日历工期,以便于检查合同执行情况。由于这种方法排除了客观因素的影响,因此更便于分析工期定额的执行情况。
最高人民法院关于适用《中华人民共和国刑事诉讼法》的解释第一百五十五条:对附带民事诉讼作出判决,应当根据犯罪行为造成的物质损失,结合案件具体情况,确定被告人应当赔偿的数额。犯罪行为造成被害人人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支付的合理费用,以及因误工减少的收入。造成被害人残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费等费用;造成被害人死亡的,还应当赔偿丧葬费等费用。驾驶机动车致人伤亡或者造成公私财产重大损失,构成犯罪的,依照《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条的规定确定赔偿责任。附带民事诉讼当事人就民事赔偿问题达成调解、和解协议的,赔偿范围、数额不受第二款、第三款规定的限制。此后,残疾赔偿金、死亡赔偿金再次被排除在刑事附带民事赔偿范围之外。
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为六个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月百分之四十,其他亲属每人每月百分之三十,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加百分之十。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应当高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围按照国务院社会保险行政部门的规定执行。 (三)一次性工亡补助金标准为上年度全国城镇居民人均可支配收入的二十倍。
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