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保安不给员工买对不对只给买意外风险这合理吗

2022-10-29
公司不交社保是不可以的,劳动法规定用人单位必须为员工交纳:养老、工伤、生育、失业、医疗五种保险,这五种是强制性交的。虽然团体意外险是公司给予员工的一种福利,但是不买养老保险仍然是一种不合法的行为。如果公司不交保险的话,相关部门会对公司进行处罚,并且影响到公司的一些年审。如果公司不给交保险,员工可以到劳动仲裁机构进行仲裁,仲裁是免费的。根据我国《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同;第四十六条规定,劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。并且根据《社会保险法》第八十四条规定,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

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