没有劳动合同能在工伤中赔多少钱

大家都在问查看更多

• 问临时工工伤没有劳动合同赔偿多少钱
  

  如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的，则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇。如果用人单位与职工没有签订书面劳动合同的，并不影响劳动关系的成立，也就是说双方存在事实的劳动关系，职工因工作原因受伤的，仍属于工伤，可以要求工伤待遇。在处理工伤时，应该在规定时间内向劳动保障部门申请工伤认定，认定工伤并治疗终结后再申请伤残鉴定，之后再根据鉴定的伤残等级等情况确定具体的工伤赔偿金额。对于赔偿金额，如果与用人单位协商不成的，可以申请劳动仲裁。工伤无劳动合同赔偿多少钱这个问题我为您解答如上，希望采纳哦。

• 问没有签劳动合同能赔偿多少钱
  

  《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 是违法的行为

• 问没签劳动合同能赔偿多少钱
  

  单位不与你签订劳动合同，单位应该赔偿你双倍工资差额，具体计算从入职的第二个月开始计算11个月的双倍工资差额。要注意一年的仲裁期限，超过一年的话，就不能获得支持的！《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。没有购买社保的话一并可以要求经济补偿金！ 对照我上述的规定比照你自己的情况，自己掐指算算咯。

相关法律短视频查看更多

• 0'54
  工伤没有签订劳动合同怎么赔偿

  1,430人已观看

• 0'51
  工伤10级能赔多少钱

  2,192人已观看

• 1'02
  九级工伤能赔多少钱

  3,439人已观看

• 1'05
  没签劳动合同受工伤怎么赔偿

  1,765人已观看

相关普法查看更多

• 
  工伤赔偿没有劳动合同能赔多少

  161人已浏览

• 
  没签劳动合同致残的工伤赔偿有多少钱

  136人已浏览

• 
  没劳动合同赔偿多少钱

  131人已浏览

• 
  十年没签劳动合同能赔多少钱

  248人已浏览