事业单位职工医疗保险的扣款方式应该如何调整？-法师兄

为什么退休后还要继续缴纳医疗保险?答案在于不同地区的医疗保险政策。通常,医疗保险由基本医疗保险、大额医疗互助和补充医疗保险构成。其中,基本医疗保险是较为普遍的,退休后不再需要缴纳,但需要满足一定的条件才能享受退休人员的医疗待遇。大额医疗互助和补充医疗保险则具有单位福利性质,一般不再需要缴纳。根据第十三条,用人单位和职工个人应分别缴纳基本医疗保险费,由社会保险经办机构分别建立基本医疗保险个人账户和个人统筹基金。个人账户包括职工个人缴纳的全部基本医疗保险费和单位缴纳基本医疗保险费的一部分。个人账户的计入标准由市劳动保障行政部门按照全部参保单位缴纳的基本医疗保险费划入个人账户部分占35左右的原则测算确定,并报市政府批准后适时调整。单位缴纳的基本医疗保险费在扣除计入个人账户部分后,全部划入社会统筹基金。医疗保险的缴费年限也有规定。医疗保险缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。其中,男性的累计缴费年限应满30年,女性的累计缴费年限应满25年,才能在退休后享受医保待遇。如果退休时未达到最低缴费年限,参保人可以一次性补足所差月份的基本医疗保险费,也可以享受退休人员的基本医疗保险待遇。医疗保险还有一定的缓冲期。医疗保险有三个月的缓冲期,即在三个月内补交,可以累计计算。否则就需要重新计算交纳年限,且不能享受报销待遇。医疗保险至少需要交纳25年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销。医疗保险自停交之日起有三个月缓冲期,定期交纳相关待遇不受影响。如果断缴超过三个月,就需要重新累计交纳年限,且不享受医疗报销。

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2014年10月1日后就开始了，会有统一部署的，耐心等着吧，也会有人管得。...

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工资调整“一步到位”党中央、国务院决定,从2014年10月1日起,结合机关事业单位养老保险制度改革,同步完善机关事业单位工资制度。1月15日...

事业单位的职工都是单位统一给缴纳的医疗保险，单位发工资时从你的工资里直接扣除掉个人部分要缴纳的金额，医疗保险中心每月从你们单位账上直接扣掉所有参保人员的医疗保险！1、35周岁(含35周岁)以下的在职人员，按本人核定工资总额的3.3%划入，其中医疗保险统筹基金划入1.3%，职工个人应缴纳基本医疗保险费2%；2、35周岁至45周岁(含45周岁)的在职人员，按本人核定工资总额的3.5%划入，其中医疗保险统筹基金划入1.5%，职工个人应缴纳基本医疗保险费2%；3、45周岁至55周岁(含55周岁)的在职人员，按本人核定工资总额的3.8%划入，其中医疗保险统筹基金划入1.8%，职工个人应缴纳基本医疗保险费2%；4、55周岁以上的在职人员，按本人核定工资总额的3.8%划入，其中医疗保险统筹基金划入1.8%，职工个人应缴纳基本医疗保险费2%。

秦皇岛市缴纳灵活就业医疗保险有年龄限制，要求在劳动年龄段。城镇灵活就业人员是指在法定劳动年龄内，具有劳动能力的城镇自由职业者、个体经济组织业主（包括个体工商户）及其从业人员，在各级经批准的公共职业介绍服务机构委托存档的人员以及与用人单位解除劳动关系且在公共职业介绍服务机构或基层劳动保障服务机构托管档案的人员。城镇灵活就业人员参加医保，原则上按照本人所在统筹地区上年社会保险费用计算基数为缴费基数，以所在统筹地区单位和个人缴费比例之和缴纳基本医疗保险费。其中，自谋职业者、个体经济组织业主和委托存档人员以及与用人单位解除劳动关系人员全部由个人缴纳已实现就业并与用人单位建立明确劳动关系的，要按照用人单位参加基本医疗保险的方法缴费参保个体经济组织从业人员个人按2的比例缴纳，由业主从其工资中代扣代缴，其余部分由业主缴纳。城镇灵活就业人员在参加医保的同时，应按有关规定参加所在地大额医疗费用补助。城镇灵活就业人员可以按季、按半年或者按年度缴纳医疗保险费，具体办法由各统筹地区确定。城镇灵活就业人员缴纳的医疗保险费纳入统筹地区基本医疗保险基金统一管理。

医疗保险个人账户金的记入比例：在职职工35周岁以下的,按照本人缴费工资的2.3%记入;在职职工35周岁及以上45周岁以下的,按照本人缴费工资的2.7%记入;在职职工45周岁及以上的,按照本人缴费工资的3.5%记入;退休人员按照本人养老金的5%记入。其中，70周岁以下月计入额低于60元的按60元计入;70周岁及以上月计入额低于70元的按70元计入。