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农民工被拖欠工资，首先还是要采取理智的方法处理，切勿暴力解决或者伤害自己的行为，农民工可以向各地劳动执法部门举报，由劳动部门的执法监察人员帮...
用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各...
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如果您的公司拖欠您工资,您可以采取以下措施: 1. 向当地劳动监察部门投诉,并提供您的基本信息。劳动监察部门将对此立案,并要求您提供相关资料。 2. 如果投诉得到确认,您可以申请劳动仲裁。仲裁费用由公司承担。 3. 如果您对仲裁结果不满意,可以在仲裁书生效后的15天内向人民法院提起诉讼。 4. 根据国家规定,在仲裁或诉讼期间,您可以要求除规定时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。 根据《中华人民共和国劳动法》(2018修正)第五章工资第五十条,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,且不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
到相关部门投诉，尝试看看，主要看建设方是否仍有款项未支付施工方
建筑工地农民工工资被拖欠时，农民工可以用以下方法进行讨薪： 1、主动与用人单位协商。用这个办法时，农民工讨薪的态度可以温和一点，平心静气地与对方交谈，不可暴力解决。协商相较于其他方法，程序比较灵活，所用时间也比较短，而且还能充分体现双方当事人的真实意愿。 2、当双发协商不成时，可以选择调解的方式讨薪。用这个方法是，农民工要说服对方同意将纠纷提交一个有调解职能的组织进行调解。这个方式也比较便捷。 3、当上述两种方法均不能达到讨薪的目的，可以进行诉讼，诉讼虽然程序比较麻烦，历时也比较长，但其具有强制执行力。用这个方法讨薪，农民工可以以法律为依据，据理力争。 如有需要可以通过我们委托您所在地区的律师来帮助您。
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