相关问答
法律分析:你好,根据你描述的情况,别人半年未归还你的欠款,这是典型的债权债务关系,如果你有相关的材料的送货单,有当事人签名的账务清单或者其他...
起诉需要准备以下证据材料: 1、县级人力资源和社会保障局出具的决定书; 2、如果构成伤残等级,需要市级劳动能力鉴定委员会出具的劳动能力鉴定结...
大家都在问查看更多
在你所在地法院起诉离婚,诉讼离婚需要如下证据材料: (一)证明当事人(原、被告)的诉讼主体资格的证据 1、证明原、被告是夫妻关系的证据,如结婚证、婚姻关系证明书、户口簿以及身份证。 2、如涉及构成事实婚姻的,应提交居委会或村委会出具的证明。 3、证明被告下落不明的,应提交被告住所地或经常居住地村委会、居委会或公安机关的证明。
按如下步骤进行: 1、先到公司所在地的劳动部门申请工伤认定,以确认劳动关系; 2、到劳动部门指定的医院作劳动能力鉴定(不是伤残鉴定); 3、按鉴定结果所确定的级别计算出具体的赔偿数额,之后向公司索赔; 4、如公司拒不赔偿的话,可申请劳动仲裁。 (吴培雄,广州安国律师事务所律师,中国青年志愿者协会志愿者。曾参加国家西部计划,赴广西开展法律援助工作,并先后就职于检察院、政府法制办公室等部门和单位,2006年获国家“中国志愿服务铜质奖章”)
申请劳动争议仲裁。 劳动者与用人单位工伤保险待遇的纠纷是劳动争议,劳动争议仲裁是诉讼的前置程序,未经仲裁,人民法院不予受理。申请劳动争议仲裁应当提交仲裁申请书和按被申请人人数提供副本,申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;部分地区还需要提供用人单位的工商登记信息。仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所、通讯地址和联系电话,用人单位的名称、住所、通讯地址、联系电话和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; (二)仲裁请求和所根据的事实、理由; (三)证据和证据来源,证人姓名和住所。 提交复印件的需要把原件提交仲裁委查验。 相关证据一般包括:《工伤认定决定书》、《劳动能力鉴定结论书》、本人工资资料、医疗费用票据、劳动能力鉴定费票据等。 《工伤保险条例》 第五十四条职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。 《劳动争议调解仲裁法》 第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
129人已浏览
863人已浏览
97人已浏览
110人已浏览
网友热门关注