老板不配合申请工伤怎么办

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• 问老板不配合工伤怎么办
  

  要是非你本人主要责任，那么你是可以申请工伤认定的，工伤认定后可以进行伤残鉴定，要求公司按照工伤待遇支付你相应赔偿（医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等），公司如不配合解决，你可以通过劳动仲裁、诉讼等方式解决。

• 问老板不配合办工伤怎么办
  

  就你介绍的情况，建议你首先到当地的人力资源及社会保障局申报工伤，如果伤情严重的，待伤情稳定后及时做劳动能力鉴定。只有申报工伤得到确认，才能享有工伤待遇，医药费对方应该垫付，此外对方还应该赔偿交通费。食宿费、康复资料费、停工留薪金、护理费、造成伤残的还应该支付一次性伤残赔偿金等（这也是强调做工伤认定及劳动鉴定的原因之一）。

• 问工地受伤老板不配合, 老板不管怎么办
  

  建议您以个人名义先申请工伤认定。1、在工作时间、工作场所因工作原因发生事故伤害，是可以被认定为工伤的；2、事故伤害发生后，用人单位应该在1个月内为受伤职工申请工伤认定，用人单位不申请的，职工个人或者近亲属可以在事故发生之日起1年内自行申请工伤认定；3、工伤认定需提交的材料有工伤认定申请书、证明与用人单位存在劳动关系的材料，如劳动合同、工资条、工作牌等、医院的诊断证明等；4、工伤认定结果出来后，可以申请劳动能力鉴定，根据工伤认定结果或鉴定的结果享受相应的工伤保险待遇。

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