解除合同需要交培训费吗

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• 问劳动合同解除是否需要缴纳培训费
  

  解除劳动合同时违反已签订有关服务期相关约定的，应当赔偿培训费，并按照约定向用人单位支付违约金。专项培训费用是用人单位为了对劳动者进行专业技术培训而支付的费用，上岗前关于安全生产、操作流程等的培训不在此列。

• 问员工与公司解除劳动合同需要付培训费吗
  

  在试用期内职工提出解除劳动关系，用人单位不得要求劳动者支付培训费用； 在合同期内职工提出解除劳动关系，用人单位可以要求劳动者支付培训费用。劳动者赔偿培训费的具体支付办法是： 如约定服务期的，则按服务期等分出资金额，以职工已履行的服务期限递减支付； 没有约定服务期的，按劳动合同期等分出资金额，以职工已履行的服务期限递减支付；双方对递减计算方式已有约定的，从其约定。

• 问解除劳动合同培训费是否还需要赔偿
  

  解除劳动合同，培训费是需要赔偿的。

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