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根据《工伤保险条例》第三十七条规定,工伤职工经过劳动能力鉴定为十级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资。劳动合同解除或...
工伤十级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。工资按平均工资计算。 在与企业解除劳动关系时,还可以领取一次性就业补助金由...
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在常州,劳动者十级工伤,用人单位缴纳工伤保险费的,按以下规定赔偿: 用人单位支付以下工伤赔偿项目: 1、停工留薪期内工资福利按负伤前的原工资福利待遇支付; 2、终止或者解除劳动合同的一次性伤残就业补助金具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 工伤保险基金支付以下工伤补偿项目: 1、劳动能力鉴定费; 2、十级的一次性伤残补助金为7个月的本人工资; 3、住院伙食补助费和到统筹地区以外就医的交通食宿费,具体标准由统筹地区人民政府规定; 4、治疗工伤的医疗费用和康复费用; 5、安装配置伤残辅助器具所需费用,按照国家规定的标准支付; 6、终止或者解除劳动合同的一次性医疗补助金具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 用人单位未缴纳工伤保险费的,由用人单位支付全部工伤赔偿项目。用人单位未支付的,由工伤保险基金支付,然后向用人单位追偿。 用人单位补缴工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位按法律规定分别支付新发生的费用。
职工的工伤达到伤残等级的按下列项目来赔偿:一级至四级伤残的一次性伤残补助金分别为27个月的本人工资、25个月的本人工资、23个月的本人工资和21个月的本人工资;一级至四级伤残津贴为本人工资的90%、85%、80%和75%;其他。
可要求赔偿项目有:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。其中一次性伤残补助金为13个月本人工资,其余需要根据实际情况进行计算。
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