合同纠纷必须到庭吗？

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• 问赡养纠纷被告是否必须到庭
  

  赡养纠纷被告没有特殊情况必须到庭。我国 法律依据 的必须到庭的被告，是负有赡养、抚育、扶养义务和不到庭就无法查清案情的被告，若没有特殊的情况，赡养案件不能缺席判决。给国家、集体或他人造成损害的未成年人的法定代理人。如其必须到庭，经两次传票传唤无正当理由拒不到庭的，也可以适用拘传。

• 问赡养纠纷被告是否必须到庭？
  

  是的。我国法律规定的必须到庭的被告，是指负有赡养、抚育、扶养义务和不到庭就无法查清案情的被告； 如果被告经2次传唤拒不到庭，法院可以拘传被告出庭。所以没有特殊的情况，赡养案件不能缺席判决。

• 问劳动合同纠纷必须先仲裁吗
  

  员工因为劳动合同和单位出现纠纷，应该是需要劳动仲裁先置的原则。应该先进行劳动仲裁。 《中华人民共和国劳动法》第79条规定：“劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的，可以向人民法院提起诉讼”。

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