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教师被行政拘留不会开除公职。 根据(人社部函[2012]290号)《事业单位处分暂行规定》(人社部函[2012]290号)第二十二条:被依法...
教师拘役和管制的不会开除公职,给予降低岗位等级或者撤职以上处分,但判处有期徒刑及以上刑罚的会开除公职。行政机关任命的事业单位工作人员,被依法...
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教师过失犯罪会不会被开除要看情节轻重,较轻微的可以不用开除。 1、判处拘役、管制的可以不开除。 依据《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条规定“事业单位工作人员被依法判处刑罚的,给予降低岗位等级或者撤职以上处分。” 2、判处有期徒刑以上刑法的,开除。 根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条规定“其中,被依法判处有期徒刑以上刑罚的,给予开除处分。”
教师被行政拘留不会开除公职。 根据(人社部函[2012]290号)《事业单位处分暂行规定》(人社部函[2012]290号)第二十二条:被依法判处有期徒刑以上刑罚的,给予开除处分。 行政拘留是指法定的行政机关(专指公安机关)依法对违反行政法律规范的人,在短期内限制人身自由的一种行政处罚。行政拘留是最严厉的一种行政处罚,通常适用于严重违反治安管理但不构成犯罪,而警告、罚款处罚不足以惩戒的情况。 行政拘留被惩处程度低于有期徒刑,所以这个教师两次行政拘留会被开除吗的回答是不会被开除。
被行政拘留的教师不应被开除。《劳动合同法》规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位规章制度的;(三)严重失职、营私舞弊,对用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,严重影响本单位完成工作任务,或者经用人单位提出拒不改正的;(五)劳动合同因违反法律、行政法规的强制性规定而无效的;(六)依法追究刑事责任的。劳动者被行政拘留不属于上述情形,不应被开除。
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