在上班中感染了乙肝,公司要辞退我,这样合法吗?

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• 问工人上班期间得了乙型肝炎能辞退吗
  

  按在企业工作满一年，补偿一个月来进行补偿。满半年不满一年的，按一年补偿，补一个月。不满半年的，补半个月。例：工作3年2个月，则补偿3.5个月工资。工作3年7个月，则补偿4个月工资。补偿的月工资标准，是按离职前12个月的平均工资计算。如果帮助到你，请采纳。

• 问被感染了乙肝病毒可以起诉吗? ? ? ?
  

  是不可以的。传染乙肝是自身防护不当。

• 问乙肝一定要辞退吗
  

  用人单位不是一定要辞退乙肝的患者，单位违法辞退的应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。劳动者有过失性辞退情形的，用人单位可以单方面解除劳动合同。劳动者有非过失性辞退情形的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者支付代通知金后解除劳动合同。

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