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1、可以按照合同签订的来。公司被收购后,原劳动合同是有效的,原劳动合同由收购方继续履行,所以劳动者的工资待遇是不变的。 2、劳动合同应当具备...
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1、不会,还是会按照当初与用人单位订立合同时协商的支付劳动报酬。 2、因为用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
人社部与财政部已发出《关于年调整退休人员基本养老金的通知》,今年会不会涨工资将按照5.5%左右的总体调整水平,为2016年12月底前已退休并领取养老金的企业和机关事业单位退休人员上调养老金,并统一采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整办法。 各省(直辖市、自治区)政府将按照这个通知要求,结合实际制定各地实施细则,于5月底前报人社部、财政部审批后,预计在9月底前发放到位,并从年1月份起补发。
独资公司可以被收购。个人独资企业投资人对本企业的财产依法享有所有权,其有关权利可以依法进行转让或继承。独资公司被收购,并入收购方的,应当解散公司,办理注销登记。
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