新公司刚办完入职才上几天班要办离职吗

大家都在问查看更多

• 问刚入职公司经常加班怎么办
  

  刚入职经常加班，劳动者能够先与用人单位协商处理，协商不成的能够申请劳动仲裁。 《劳动合同法》第三十一条规定，用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。 《劳动法》第四十一条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后能够延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

• 问办完入职可以第二天上班么入职准备要注意哪些
  

  一般来说公司在办完入职手续时都会明确具体上班的日期和时间，入职注意事项： 1、去人事部门报到； 2、准备好个人证件； 3、带好纸笔，刚入职一般都会有培训，记下需要注意的地方等。

• 问刚入职一个月公司要求离职，我该怎么办？
  

  协商不成，到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议； （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； （六）法律、法规规定的其他劳动争议。

相关法律短视频查看更多

• 0'59
  进入公司上班后不给工资怎么办

  1,099人已观看

• 0'51
  被迫离职需要办理离职手续吗

  8,237人已观看

• 1'00
  刚生完孩子想离婚怎么办

  3,047人已观看

• 0'55
  公司不批准离职申请怎么办

  4,238人已观看

相关普法查看更多

• 
  刚办完入职几天离职的也需要办理离职吗

  248人已浏览

• 
  刚办的入职班要等下去几天才能办离职手续啊

  150人已浏览

• 
  刚刚刚入职上班第二天能辞职吗

  461人已浏览

• 
  入职完当天就要上班吗

  1,150人已浏览