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官网iPhone激活后可以退货。 1.一台全新的苹果手机,苹果官方提供一年的保修,买家拿到手的时候,手机是没有激活的这时候不计算保修,如果你...
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在工作时间、工作地点由于工作原因发生的事故造成伤害的,构成工伤。如果公司依法为员工缴纳工伤保险的,事故发生后,由公司向当地社保局申请工伤保险待遇即可。如果公司没有为员工缴纳工伤保险的,员工可以申请劳动仲裁要求公司承担工伤保险待遇。其中,工伤认定到当地人社部门申请认定,伤残鉴定是伤情稳定后,通常是出院以后,到当地劳动能力鉴定委员会申请,相关申请材料按当地要求为准。如果没有签订书面的劳动合同的,在工伤认定和伤残能力之前,还需要申请劳动仲裁,认定事实劳动关系。构成伤残的,赔偿项目主要有医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、如果离职的,还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,但是,各地赔偿标准不一。所以,具体赔偿事宜,和你的伤残等级、治疗具体情况、当地社保政策和报销标准等均有关系。停工留薪期是可以由劳动能力鉴定委员会鉴定,一般不超过12个月。停工留薪期间,员工原工资福利待遇不变。如果您觉着这条回复对您有帮助,望采纳。
电子设备只要激活一般就不退的。如果有问题,需要联系售后了。买的时候需要考虑清楚。《消费者权益保护法》的基本原则是指贯穿了该法的内容及整个调整过程的总的指导思想或总的指导方针,是国家处理有关消费者问题,对相关社会关系进行法律调整的基本准则。是贯穿于消费者权益保护立法、司法以及消费活动的每一个环节,反映市场经济条件下,国家保护消费者权益的根本宗旨。
阁下,你可以起诉对方支付货款,但本案关键是证据问题,你除了需对什么时间、什么地点、寄送什么物品、到什么地方、给什么人签收进行举证外,你还需就对方是向你购买手机的意思进行举证。否则,即使能证明对方收到你的苹果手机,对方也可主张是你赠与给她的,因为如果是购买行为,又是熟人,应预先支付货款给你,这也符合常理。
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