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二胎产假期间也是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。有缴纳生育保险的,由生育保险基金...
新修订的《广东省人口与计划生育条例》第三十条明确规定:符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规...
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二胎产假期间也是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。有缴纳生育保险的,由生育保险基金支付生育津贴。未缴纳的,由单位按原工资支付产假工资。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
二胎丈夫一般有陪产假,具体根据各地规定决定。比如湖南省符合法定生育条件的夫妻,除国家规定的产假外,女方增加产假60天,男方享受护理假20天;江苏省妇女在享受国家规定产假的基础上,延长产假30天,男方享受护理假15天。
全国各省市(自治区)的地方性法规中,均出台了生育延长假。只要是符合国家规定生育子女的,不管是一胎还是二胎,都可以享受这个延长假。该不该延长,不是由谁说了可以算的,这是地方性法规规定的。也就是说,你认为该的,这延长假照享受不误,你说不该的,延长假照样可以享受(除非自己不愿享受)。应该说,这就是计划生育法律法规推出的优先优惠政策中的一种。
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