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劳动合同甲方不给乙方一份的情况下,此时乙方可以去劳动行政部门投诉,用人单位未与员工签订劳动合同,或者劳动合同不给员工都是是违反劳动合同法规定...
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1、合同需要双方协商一致,并将拟定的内容形成合同文本,一式两份,双方签字或盖章,各保存一份。如果甲方不给乙方合同,是侵犯乙方权利的行为,乙方有权要求甲方返还合同文本,也有权起诉到人民法院要求甲方履行返还合同文本的义务或者申请撤销合同。 2、但是合同本身不会因为对方不给合同文本而违法或无效。 3、如果双方均清楚合同的内容,确定对合同内容没有分歧,履行过程中没有异议,合同就有效。 4、如果双方不承认该合同,或对其中条款有异议,对方又没有合同文本,合同文本就不能约束双方,视为双方未签订书面合同。 5、我国法律规定,合同只有在符合规定的5种情形之一时,合同才无效:撤销合同也不能随意撤销,必须向人民法院或仲裁机构申请,而且撤销合同也是有条件的,如重大误解、显失公平、欺诈胁迫或乘人之危等。
甲方不给合同,可以要求甲方交付合同。合同一般是签订后当事人各一份。根据《民法典》第四百九十条的规定,当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立,当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。
合同签完之后甲方不给乙方可以向甲方要合同,如果甲方不给,可以向法院起诉。但是甲方不给乙方合同是不影响合同的效力的,当事人采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立。乙方仍然有权利要求甲方履行合同义务。
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