劳动合同解除需要提前吗？

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• 问劳动合同解除需要提前通知吗
  

  劳动部办公厅《关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函》（劳办发[1995]324号）规定：“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，既是解除劳动合同的程序，也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，解除劳动合同，无需征得用人单位的同意．超过30日，劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同的手续，用人单位应予以办理。企业必须给予员工足额的报酬。同时不得克扣员工的工资。

• 问解除劳动合同需要提前30天吗
  

  用人单位解除劳动关系提前30天可以使用人单位办理相关交接手续的进行，不提前的解除劳动合同单位需要提前30日通知，如果没有提前通知的，需要另外支付一个月工资作为代通知金。

• 问劳动合同解除需要提前通知吗？
  

  1应该给你开解除合同证明书，时间按真实发生时间写 2、保险金只能上劳动监察投诉，劳动仲裁不管的 3、让你转做别的技术属于变更合同，要看你的合同是如何签的 4、公司没有提前一个月通知你应当给你一个月工资作为对价，另外如果是违法解除还应给你二个月的工资作为赔偿金 5、证据、身份证复印件、工商查询卡等 还得写个申请书

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