税务对承诺费是否允许税前扣除-法师兄

银行开出扣款凭证你入账没理由不让税前扣除的

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企业接受外部劳务派遣用工所实际发生的费用，应分两种情况按规定在税前扣除：按照协议（合同）约定直接支付给劳务派遣公司的费用，应作为劳务费支出；...

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企业接受外部用工所实际发生的费用，应分两种情况按规定在税前扣除：按照协议（合同）约定直接支付给劳务派遣公司的费用，应作为劳务费支出；直接支付...

企业接受外部用工所实际发生的费用，应分两种情况按规定在税前扣除：按照协议（合同）约定直接支付给劳务派遣公司的费用，应作为劳务费支出；直接支付给员工个人的费用，应作为工资薪金支出和职工福利费支出。其中属于工资薪金支出的费用，准予计入企业工资薪金总额的基数，作为计算其他各项相关费用扣除的依据。

与企业经营活动相关的合理差旅费，应当税前扣除，差旅费真实性的证明材料应当包括：出差人员姓名、地点、时间、任务、支付凭证等。合理的差旅费补助费用允许税前扣除。企业差旅费补贴标准可以按照财政部门制定的标准执行，也可以由企业董事会决定。企业董事会决议和内部控制文件应当报主管税务机关备案。一、出差时招待客户的餐费一般定义为业务招待费，不得以差旅费的名义扣除。二、差旅费员工补贴。大多数省份税前扣除补贴。个别省份餐费发票报销形式。但是要把握合理的补贴标准。为支持真实性、相关性和合理性，将要求企业提供内部差旅费制度。三、住宿费用．行程费用凭合法有效凭证报销。

企业发生的与其经营活动有关的合理的差旅费凭真实、合法的凭据准予税前扣除，差旅费真实性的证明材料应包括：出差人员姓名、地点、时间、任务、支付凭证等。发生的合理的差旅费补助支出准予税前扣除。企业差旅费补助标准可以按照财政部门制定的标准执行或经企业董事会决议自定标准。自定标准的应将企业董事会决议和内部控制文书报主管税务机关备案。 1、出差过程中的招待客户餐费支出一般界定为业务招待费，不得以差旅费名义扣除。 2、差旅费中的员工补贴。大部分省份以补贴方式税前扣除。个别省份餐费发票报销形式。但要把握合理的补贴标准。会要求企业提供内部差旅费制度来支持真实性、相关性和合理性。 3、住宿费、行程费用凭合法有效凭证报销。《企业所得税法》第八条规定，企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出，包括成本、费用、税金、损失和其他支出，准予在计算应纳税所得额时扣除。税法所称与取得收入有关的支出，是指与取得收入直接相关的支出。据此，在税前扣除时，为客户报销的一些等费用属于业务招待费性质，应在税法规定的比例内在税前扣除。《企业所得税法实施条例》第四十三条规定，企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出，按照发生额的60%扣除，但最高不得超过当年销售（营业）收入的5‰。