签合同时没交押金效力

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• 问没签合同交押金合理吗
  

  这是不合理的，正常的劳动关系不存在押金的，同时没有签订劳动合同已满一个月未满一年的可以主张双倍工资。请问单位有给你缴纳社保吗？没有缴纳社保是可以补缴的。建议你先行协商解决，协商不成，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

• 问没签合同交押金违法吗
  

  用人单位收取押金的行为是违法的。没签书面劳动合同，应该支付双倍工资。不管是否做满一年，你都可以提前30天通知单位要求解除劳动关系，无须单位同意的，至于工资的结算，在你与单位解除关系后即可不用去上班，不需免费帮他们做15-20天时间，如果这段时间有去上班，单位也应照常发放工资给你。 建议向用人单位所在地的劳动部门投诉。

• 问租房交了押金没签合同
  

  这种情况需要具体来看 你们的正式合同一般是什么签订 交了多少的定金， 有无收据在 由于你提供的信息太少，很多案件关键信息无法确认。

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