社保十级没做满12个月应该怎么赔偿-法师兄

工伤职工没有做满12个月并不影响工伤保险待遇，本人工资按实际工作时间平均计算。根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条规定，工伤职工鉴定为十级伤残的，享有以下待遇：1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费；3、经劳动能力鉴定委员会确认，安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付；4、暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责；6、从工伤保险基金支付7个月本人工资一次性伤残补助金；7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费；8、劳动解除或者终止，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。用人单位没有参加工伤保险的，由用人单位支付所有费用。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。工伤职工缴费时间补足12个月，按实际缴费时间平均计算。

答

工伤职工没有做满12个月并不影响工伤保险待遇，本人工资按实际工作时间平均计算。根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六...

答

1、根据第40条，应该额外支付一个月工资；第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同: 2、根据第47条，您工作刚好不满6个月，所以经济补偿金为半个月； 3、根据第87条，因为用人单位违法解除劳动合同，应该支付二倍经济补偿金。综上，应该支付您2个月的工资。

社保缴满一年是指12个月。社保是交一个月算一个月的，交满十二个月算一年，交满十个月还未交满十二个月，只可以算连续交社保多少个月，不能算作为交费一年来计算的。以后退休时就是根椐交费多少年，多少月，共交了多少费来计算退休金的。

违法辞退的，赔偿四个月本人工资，注意保存被辞退的证据。