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1、对于警察滥用职权情况,如果致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的,构成滥用职权罪,处三年以下有期徒刑或者拘役; 2、情节特别严重的,...
警察滥用职权,举报方法是:整理书面材料,尽最大可能收集滥用职权的证据,把收集的证据以及书面材料一起向派出所的主管分局、上级公安局的督察科、纪...
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针对警察滥用职权,是可以投诉的。 人民警察有滥用职权,应当给予行政处分;构成犯罪的,应当依法追究刑事责任。行政处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。对受行政处分的人民警察,按照国家有关规定,可以降低警衔、取消警衔。 对违反纪律的人民警察,必要时可以对其采取停止执行职务、禁闭的措施。想要依法行政首要的条件是要有一支高素质的执法队伍,对此需要加强执法者思想、政治素质教育,提高执法者的职业道德水平,加强法律和业务素质教育,提高执法者的行政执法水平。其次是公开办事程序。 可以通过告示制度、质询制度、听证制度等行政程序予以体现。在公开的情况下,执法人员如果执法出现偏差,马上就会有人提出意见和质询,有利于避免和纠正失误,保证处理结果的公正。再其次是加强执法监督,建立职业道德考核机制。树立法治工作服务行政执法的理念,执法责任要到位,做到事事有人管,不空档,将执法监督工作贯穿于行政执法的全过程。
警察打人是否属于滥用职权,需要看具体的情况进行分析。 如果是执行公务依法使用武力,没有责任;如果是非法使用武力,属于滥用职权,需要向该民警所属公安机关纪检监察部门或者警务督察部门投诉,也可以向其上级公安机关投诉。
根据我国刑法第三百九十七条国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的,依照规定。 国家机关工作人员徇私舞弊,犯前款罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。本法另有规定的,依照规定。如果涉嫌贪污受贿那么按照处罚较重的处罚。
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