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1、有证据证明存在劳动关系的,属于工亡。不是劳动关系的,属于雇工人身损害,可以要求房东与包工头来赔偿雇工人身伤亡损失。 2、赔偿包括:丧葬费...
包工头是需要承担一定的责任的。请问有签订合同吗?现在包工头是什么态度?一般可以先尝试协商解决。按比例赔偿损失。赔偿费用可以参考起诉赔偿项目,...
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《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: 1、丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。 3、一次性工亡补助金:标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。(2010年全国城镇居民人均可支配收入19109元,2009年全国城镇居民人均可支配收入为17175元)。 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
计时收费:200-3000元/小时。不涉及财产的行政诉讼:3000-20000元/件;涉及财产的行政诉讼收费标准:在收取基础费用1000-8000元的基础上再按其争议标的额分段按比例累加计算收取:5万元以下:免加收;5万-10万(含10万元),8%。
丧葬补助金 【要求】:经过工伤认定,确定为工伤死亡。 【标准】:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 13、供养亲属抚恤金 【要求】:经过工伤认定,确定为工伤死亡。 【标准】:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。 14、一次性工亡补助金 【要求】:经过工伤认定,确定为工伤死亡。 【标准】:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 上述费用应当不低于80万左右
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