国际仲裁中诉讼时效是多久

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• 问国际仲裁执行时效是多久
  

  根据最高人民法院《关于执行我国加入的〈承认及执行外国仲裁裁决公约〉的通知》第五条及《民事诉讼法》第二百三十九条，申请承认与执行的期间为二年，从仲裁裁决书规定履行期间的最后一日起计算;仲裁裁决书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算;仲裁裁决书未规定履行期间的，从仲裁裁决书生效之日起计算。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。 根据最高人民法院《关于承认和执行外国仲裁裁决收费及审查期限问题的规定》第四条，受理申请的人民法院决定予以承认和执行外国仲裁裁决的，应在受理申请之日起两个月内作出裁定，如无特殊情况，应在裁定后六个月内执行;决定不予承认和执行的，须按最高人民法院《关于人民法院处理与涉外仲裁及外国仲裁事项有关问题的通知》的有关规定，在受理申请之日起两个月内上报最高人民法院。

• 问一般国际仲裁的时效是多久
  

  国际仲裁时效期间，不同国家的不同法律有不同的规定。接下来我们来看看有哪些不同的规定：据不完全统计，世界主要国家的合同纠纷诉讼时效期如下：1、　中国：普通诉讼时效为3年，自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算2、　美国：诉讼时效由各州法律规定，在纽约州为6年，加州为书面合同4年，口头合同2年，从违约之日起计算3年．　英国：6年，从违约之日起计算；4、　日本：一般合同10年，商业合同5年，自义务履行期满之日起计算5年．　印度：3年，自诉由产生之日起计算；6、　香港：6年，从违约之日起计算；　7、　德国：3年，自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算；　8、　法国：5年，自权利人知道权利受损之日起计算。

• 问劳动仲裁时效多久，劳动仲裁的诉讼时效是多久
  

  一、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。 二、劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理 三、劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。 被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后，应当在五日内将答辩书副本送达申请人。被申请人未提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。

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