南通工伤申报标准

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• 问南通九级工伤赔偿标准
  

  一次性伤残补助金为9个月本人工资。如果解除合同的话享受一次性医疗补助金和一次性就业补助金。其中（一）一次性工伤医疗补助金。按照统计部门最近一次公布的当地人口平均预期寿命与解除、终止劳动关系时的年龄之差计算，九级的，每满一年发给0.4个月的当地职工平均工资；目前全南通市的人口平均寿命77.95周岁，社会平均工资每月3287元。 （二）一次性伤残就业补助金。以当地职工平均工资为基数，按照伤残等级和解除、终止劳动关系时的年龄，9级工伤20岁以下12月、20-30岁10个月、30-40岁8个月、40-50岁6个月、50-55岁4个月、55-60岁2个月的社会平均工资。

• 问工伤保险申报基数标准
  

  关于工伤保险申报基数标准的情况如下所示：工伤保险单位缴费基数为全部职工工资总额。 根据《社会保险法》第三十五条、《工伤保险条例》第十条规定，用人单位按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。 实践中，社会保险机构认定的工资总额，是全部职工缴费工资总额，对其中个人缴费工资按《工伤保险条例》第六十四条规定进行了调整，即本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

• 问南昌工伤保险怎么申报
  

  办事程序南昌工伤保险申报 (1)申办单位或个人向南昌市民德路518号社保大楼一楼大厅“两定窗口”申报; (2)局工伤保险处组织联合调查小组取证、核实、讨论，由认定调查核实的经办人拟定认定结论后,送处长签署意见,报局分管领导; (3)局分管领导审批。

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