公务员产假是多少天的

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• 问公务员产假多少天
  

  第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。 第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

• 问公务员陪产假是多少天
  

  陪产假没有公务员和非公务员的区别。各省市（自治区）规定的陪产假不同。因此，您可以在网上查阅您省的《人口和计划生育条例》中的奖励和保证部分，并明确您省规定的陪产假的具体时间。每个地区的陪产假规定都不一样，比如在北京的单位、企事业单位、社会团体及其他组织的女职工，按规定生育的，除享受国家规定的陪产假外，享受陪产假30天，其配偶享受陪产假15天。女职工及其配偶休假期间，机关，企业事业单位，社会团体和其他组织不得降低其工资，予以辞退，与其解除劳动或者聘用合同。

• 问公务员产假每天多少天
  

  妇女公务员产假90天，其中产前假15天；难产假期增加15天；多胞胎，每个婴儿，产假增加15天。已婚妇女24岁以上生第一个孩子的，为晚育。除国家规定的产假外，晚育妇女公务员还增加了15天的奖励假。妇女公务员怀孕流产的，应当按照医疗部门的证明给予休假。妇女公务员怀孕不满4个月的，给予15至30天的假期。妇女公务员怀孕4个月以上流产的，给予42天的假期。

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