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董事是指由公司股东(大)会或职工民主选举产生的具有实际权力和权威的管理公司事务的人员,是公司内部治理的主要力量,对内管理公司事务,对外代表公...
董事长与总经理的区别: 1、董事长是在董事会的层面发挥作用,职权更务虚,一般是参与制定公司的战略,作为公司代表人等等。但强势的董事长也常常会...
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董事是指由公司股东(大)会或职工民主选举产生的具有实际权力和权威的管理公司事务的人员,是公司内部治理的主要力量,对内管理公司事务,对外代表公司进行经济活动。上市公司还会设立独立董事,独立董事是指不在公司担任除董事外的其他职务,并与其所受聘的上市公司及其主要股东不存在可能妨碍其进行独立客观判断的关系的董事。董事是董事会成员,董事会向股东会或股东大会负责,而总经理是由董事会或者执行董事选聘,总经理须向董事会负责。总经理传统意义上是一个公司的最高领导人或该公司的创始人。但实际上,总经理所在的层级,还是会因公司的规模而有所不同。另外从董事会职权和经理职权范围也可以看出区别。
董事长和总经理的区别一般总结如下:1。产生方式不同:董事长由公司章程规定,总经理由董事会任命。真正的主人是股东,但股东往往是投资者。他们需要一些有相关专业背景的人来帮助管理公司,于是成立了董事会。作为一个执行组织,董事会需要有自己的领导,即董事长。董事长的选举方式由公司章程规定。毕竟选出来的董事长要带领整个董事会行使执行权,权力很大。所以按照公司章程的规定选出来之后,要给股东大会看,要经过股东大会。总经理是公司的高管,主要任务是执行董事会的决定,所以董事会直接任命。2、决定报酬的主体不同:董事长由股东会决定,总经理由董事会决定。董事长不仅要对董事会负责,还要对股东会负责。董事会和股东会的对比是执行权和所有权的对比。当然,股东会的所有权比较大,所以董事长的月薪由股东会决定。总经理由董事会选拔,应该由董事会负责,所以工资也由董事会决定。
董事长和总经理存在如下的区别: 1、身份不同董事长是董事会的组成人员和领导人员,则总经理是由董事会决定聘任或者解聘的; 2、职责不同,董事长,由股东会决议产生,对董事会负责,经理要对董事会负责,负责管理公司的日常生产经营管理工作。
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