以单位为主体侵占他人财物或者物件能否构成侵占罪？

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• 问雇主侵占雇员财物，现已认定侵占，是否构成犯罪
  

  雇主侵占雇主财产数额较大的，可能构成侵占罪。侵占罪是指以非法占有为目的，非法占有他人财产、遗忘物或者埋藏物，数额较大，拒不返还的行为。《刑法》第二百七十条规定，代为保管的他人财产非法占有，数额较大，拒不退还的，处两年以下有期徒刑、拘役或者罚款；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。非法占有他人遗忘物或者埋藏物，数额较大，拒不交出的，按照前款规定处罚。本条罪，告诉的才处理。

• 问行为人捡到他人财物拒交的是否构成侵占罪
  

  行为人捡到他人财物拒交的构成侵占罪。犯此罪的，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。

• 问侵占遗忘物构成侵占罪吗?
  

  侵占罪的遗忘物认定主要是被遗忘物仍在遗忘者所能控制、支配的范围内。物主先是自愿将财物放在某处，后因主观上的疏忽大意，一时忘却了该物，但在较短的时间内又记起了该物并有可能立即返回原处寻找。因而，物主与物之间的特有关系只是一定程度的松弛或减弱，但并未因此而消失。《刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理。

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