未签合同半个月能否要回工资

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• 问未签合同公司就扣半个月工资合法吗
  

  超过一个月不签订书面劳动合同，可以随时辞职辞职扣工资属于违法的如果从入职到辞职不超过一年，可以要求单位因为没有劳动合同，从第二个月起双倍工资补偿可以向单位所在地劳动仲裁委员会申请仲裁，需要提供工资卡、出勤卡、有本人姓名单位公章之类的可以证明劳动关系的证据

• 问没签合同差半个月能拿到工资吗
  

  没签合同做了半个月有工资。只要劳动者有为用人单位提供劳动服务，用人单位都应该支付劳动者工作报酬，如果用人单位不支付的，劳动者可以到劳动管理部门投诉。

• 问入职半个月才签合同能否合理
  

  应在一个月内与用人单位签订劳动合同，超过一个月未签订就是违法的。

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