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:可以。 公司拖欠的工资是公司的债务,欠工资可以申请企业破产。企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,依...
可以。公司拖欠的工资是公司的债务,欠工资可以申请企业破产。 《破产法》第二条规定,企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明...
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公司拖欠的工资是公司的债务,拖欠的工资可以申请企业破产。中国《企业破产法》第三条第一款规定:企业因经营管理不善造成严重损失,不能偿还到期债务的,应当依照本法的规定宣告破产。企业破产必须具备两个条件,一是经营损失严重,企业不能偿还到期债务。严重损失、无法偿还到期债务的企业,其债权人或者债务人应当向企业所在地法院提交破产申请。此外,企业有破产条件的,必须由人民法院依法裁定并宣布破产,使企业正式进入破产程序。
不可以。 公司经营不善,账上没钱,发不出本月工资,有经营困难的可能,但是。一时发不出工资,也有可能的暂时的资金周转困难,并非资产不足以清产债务或者明显缺乏清偿能力的,不具备法定破产条件,不可以仅凭此申请破产。 《破产法》 第二条企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,依照本法规定清理债务。发不起工资申请破产可以吗 企业法人有前款规定情形,或者有明显丧失清偿能力可能的,可以依照本法规定进行重整。 第七条债务人有本法第二条规定的情形,可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。 债务人不能清偿到期债务。
债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。 企业法人已解散但未清算或者未清算完毕,资产不足以清偿债务的,依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。
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