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《劳动法》对未成年工实行以下特殊的劳动保护:禁止用人单位安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动等劳动;对未成...
未成年工作是否犯法要看具体年龄和工种。用人单位可以雇佣年满十六周岁未满十八周岁的未成年工,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育...
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1.不满14周岁的未成年人,对任何犯罪都不负刑事责任,哪怕他杀人放火。2.已满14周岁不满16周岁的人,只对故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质这八种罪负刑事责任。3.不负刑事责任是指不定罪量刑,不予刑事处罚,但要责令他的家长或者监护人加以管教,在必要的时候,也可以由政府收容教养。4.已满14周岁不满18周岁的人犯罪,应当从轻或者减轻处罚。5.未成年人不适用死刑。6.在符合缓刑适用条件的时候,应当对未成年人判处缓刑。7.我国刑法和刑事诉讼法并没有对刑期内的未成年人适用减刑、假释作特别规定,只有最高人民法院的司法解释说过对未成年人减刑假释从宽处理,但基本无用。
性侵害未成年人犯罪的最新处罚规定,《关于依法惩治性侵害未成年人犯罪的意见》(以下简称《意见》)共34条,对办理性侵害未成年人犯罪案件的司法实践经验进行了全面总结,对一些法律适用和政策把握疑难问题予以明确,是指导办案的规范性文件。《意见》所称性侵害未成年人犯罪,包括刑法规定的针对未成年人实施的强奸罪,强制猥亵、侮辱妇女罪,猥亵儿童罪,组织卖淫罪,强迫卖淫罪,引诱、容留、介绍卖淫罪,引诱幼女卖淫罪,嫖宿幼女罪等。《意见》通篇体现“最高限度保护”、“最低限度容忍”的指导思想,着重从依法严惩性侵害犯罪、加大对未成年被害人的保护力度两个主要方面做了规定,主要包括以下几个方面的内容:无论是否管辖警方应当及时介入
未成年犯罪的应该从轻或减轻处罚。《刑法》对盗窃罪的处罚规定:第二百六十四条【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金。
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