在厂里上班做了十年不干了有补尝吗？

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• 问在厂里做了8年了自己辞职有没有配尝
  

  员工通用人单位自主解除劳动合同的，这5种情况具有经济补偿：以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动;未按照约定支付劳动报酬或者提供劳动条件;克扣或者劳动者工资;拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬;低于当地最低工资标准支付劳动者工资。因此在发生上述情况的时候，劳动者依法解除劳动合同后，可以向用人单位请求其支付相应的经济补偿。

• 问在工厂上班了十几年还能干吗
  

  讨不到。退休金早就社会化、商品化、货币化了，只要不参保不缴费，即是参保缴费达不到最低缴费年限15年，也不能退休享受退休金。、r如果你有实际劳动关系证据，就到单位所在地，区级劳动仲裁委员会申请仲裁，提出让单位补缴社保的个人主张，或许你能讨回10年社保。r即是讨回10年社保，10年少算如果是10万，单位负担6万多，你个人得承担3万多。

• 问在厂里上班不做了可以辞职吗
  

  如果该厂不具有用工主体资格，您与该厂的关系应当按照劳务关系处理，不适用劳动合同法。您的劳务报酬应当可以拿回，能拿回多少，要按具体情况分析。 如果该厂具有用工主体资格，您与该厂的关系为事实劳动关系。您享有任意解除劳动合同的权利，不需要提前告知。您可以拿回工资，要求双倍工资，经济补偿。

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