相关问答
依据《劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规...
反诉原告(本诉被告)：×××，男女，××××年××月××日生，×族，(写明工作单位和职务或职业)，住。联系方式：。法定代理人指定代理人：××...
大家都在问查看更多
事实与理由： 深圳市劳动争议仲裁委员会所作的深劳仲案[2008]2***号裁决书的裁决是错误的，缺乏事实和法律依据。 一、裁决要求原告支付被告加班工资及加班工资的计算方法是错误的。被告本属原告的高级管理人员，工作时间自由灵活，由被告自己根据工作需要安排，且原告也与被告签定了不定时工作协议。同时，原劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》第七条第二款规定“地方企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的审批办法，由各省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门制定，报国务院劳动行政部门备案”。而且截止被告辞职的2008年8月*日，广东和深圳市均未相关规定出台。因此，该不定时工作协议应为有效，原告不应支付被告任何加班工资
上诉的事实和理由。在这一部分，上诉人主要是针对原审裁判的不当之处进行有理有据地论证。这种论证是对原审裁判的反驳，不能与人民检察院的公诉状或当事人的自诉状或答辩状混同起来。在写明事实并以之作为反驳依据时，要注意详略得当。即对一审认定事实没有异议的，尽量不要重述;对于一审裁判中遗漏的重要事实，应予补充，并举出确实、充分的证据;对一审裁判所认定的事实，或者认为不实，或者认为缺乏证据，或者认为无中生有的等等，在上诉状中应明确指出其错误所在。同时，对用以否定原裁判认定事实的客观事实，必须提出确实、充分的证据来加以证明，而不能仅以想像或推断的事实作为论据。在理由上，主要可以从下面三点来考虑：第一，关于案件的定性。如果上诉人认为一审裁判的罪名有误，应说明就本案的客观事实，根据实体法的规定究竟该定什么罪，并指出一审裁判错在何处及错误的原因。第二，关于法律的适用。如果上诉人认为原审裁判适用法律不当，如直接地违反了法律规定或因错误理解而不正确地运用了法律条文等，应在反驳时，提出正确适用法律的理由。第三，关于审判程序。如果上诉人认为原审人民法院在审理案件时严重违反法律规定的诉讼程序并影响了公正裁判时，如：违反公开审判规定，违反回避制度，剥夺或限制当事人的法定诉讼权利，审判组织组成不合法等等，可以依法请求二审人民法院撤销原判，并将案件发回原审人民法院重新审判。
刑事上诉状是刑事公诉案件的被告人、被害人和刑事自诉案件的自诉人、被告人不服一审法院的裁决，在法定的上诉期内，向原审法院的上级法院提出的要求重审改判的法律文书。刑事附带民事案件的原告、被告也可就民事赔偿部分提起上诉，使用这种文书。它是引起二审的法律文书，对于推动二审法院坚持正确裁决或纠正错判有重要的意义。刑事上诉状是二审人民法院受理案件进行审理的依据。 刑事上诉状应当怎么写： 刑事上诉状是刑事公诉案件的被告人和刑事自诉案件的自诉人、被告人不服一审法院的裁决，在法定的上诉期内，向原审法院的上级法院提出的要求重审改判的法律文书。 上诉人：(刑事案件被告人、刑事自诉案件自诉人、刑事附带民事案件原告人或被告人) (姓名、性别、出生年月日、民族、籍贯、职业或工作单位和职务、住址等基本情况) 被上诉人：(刑事自诉案件自诉人或被告人、刑事附带民事案件原告人或被告人，刑事公诉案件被告人提出上诉则不列被上诉人) (姓名等基本情况) 上诉人因______一案，不服(高法1988年解释上诉状应写明上诉人收到裁判文书的时间，宜写在此处——华氏注)______人民法院____年__月__日()字第____号刑事判决(或裁定)，现提出上诉。 上诉请求 (具体的上诉请求) 上诉理由 (对一审判决或裁定不服的具体内容，阐明上诉的理由和法律依据) 此致 __________人民法院 上诉人： 代书人： 年月日
相关法律短视频查看更多
网友热门关注
