建委需要的劳务人员社保问题怎么办理-法师兄

1、各类企业（含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等）、企业化管理（职工工资及退休待遇按企业标准执行）的事业单位，均应按属地管理的原则，到纳税地（非纳税单位按单位地址区域）； 2、所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续。办理社会保险需填报的表格及附报资料： 1、社会保险登记表及在职职工增减异动明细表（一式两份）并在所管辖社会保险经办机构领取； 2、企业营业执照（副本）或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证复印件)； 3、中华人民共和国组织机构代码证； 4、地税登记证； 5、私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的社保卡相关资料（如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等）； 6、事业单位应附有关事业单位成立的文件批复； 7、驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书；附报资料：新参保职工身份证复印件（户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件）。

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劳务派遣人员的社保问题是劳务派遣工的社保由派遣单位缴纳。劳务派遣工派遣单位是用人单位，应当由派遣单位缴纳，劳动者个人承担社会保险费和公积金，...

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委托单位：有限公司。住所：省区路号。法定代表人：XXX，职务：总经理。受委托人：姓名：XX工作单位：XXXXXX有限公司。职务：经理电话：xxxxxxxx。现委托上列受托人在我单位办理社保，作为我单位代理人。代理人XX的代理权限为：授权（包括等）。委托单位：XXXX有限公司二○一五年月日

1.如果一个员工恶意去劳动局告公司，劳动局会对属于其管辖范围内的投诉问题进行受理，并会到单位进行相关调查核实，确属单位违法的，可以要求单位立即纠正。劳动局不会判断劳动者是否恶意，只会判断是否受理。 2.如果实属员工恶意诋毁公司，并造成一定程度的影响，公司可以搜索恶意诋毁的证据，到法院依法起诉侵犯名誉权。

社保问题网上减员如何办理是需要你是CA用户才可以在网上进行办理的，不是CA用户不可以，然后进入系统里面操作就可以了。