我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

劳动仲裁确定劳动关系后,教育局已经受理,还能申请劳动仲裁维权吗

2022-01-18
从法律角度分析,你与单位间已形成了事实劳动关系,一旦劳动关系被确认,单位就应当补交社保,同时也会与你签订无固定期限劳动合同,非因法定原因,单位不得辞退你,你将来到了法定年龄(男60女55)就可以按月领取养老保险金了, 如果找教育部门不能解决,就应当提起劳动仲裁,先要求确认劳动关系,新劳动法颁布以后,已经没有临时工这一称谓了,而分为雇佣、劳动、非全日工作制,你的情况,最符合劳动关系,一经确认,就使用劳动法规范,社保、法定工作年龄等劳动法规范都适用于你,

相关问答

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

大家都在问查看更多

相关法律短视频查看更多

相关普法查看更多

看完还不明白?马上在线问一下吧!

点击提问 快速获得指导

网友热门关注

法师兄 专业问答 详情

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询