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缴纳南京市社会保险(不含补缴)，每满1年加10分。累计补缴年限，每满1年加5分如果4年都是正常缴的，不是补缴的，那就是40分这一条没有规定上...
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1、就业 以连续缴纳社会保险年限作为合法稳定就业年限的计分标准，每连续缴纳社会保险满1年，+3分。 2、住所 在自有产权住所每连续居住满1年，+1分，在合法租赁住所和单位宿舍每连续居住满1年，+0.5分。 3、学历 大学专科(含高职)+10.5分 大学本科学历并取得学士学位+15分 研究生学历并取得硕士学位+26分 研究生学历并取得博士学位+37分 学历(学位)的认定以申请人获得的最高学历(学位)为准，不累计。 取得学历(学位)期间连续缴纳社会保险年限及连续居住年限的积分与学历(学位)积分不累计。 4、职住 你从城六区去其他区居住，每满1年加2分，最高+6分。 就业和居住都去其他区，每满1年加4分，最高加+12分。 5、创新 科技、文化领域，或国家级奖项最高+12分，或本市奖项最高+6分，只计最高分，不累计加分。 国新企业高管、核心技术人员，有持股、工资符合一定条件，工作每满1年+2分，最高加6分。 创业企业投资就业，每满1年+2分，最高加6分。 在经认定的科技企业孵化器及众创空间、技术转移服务公司、专业科技服务机构投资或就业，投资或就业每满1年+1分，最高加3分。 上述创新创业指标各项加分不累计，同时符合多项加分条件的，只计最高分。
积分落户天津分值表类别包含了序号指标指标内容及分值负责部门基本分 1 年龄 35周岁以下（含35周岁，20分）；36至45周岁（10分）。市公安局 2 受教育程度 1．本科及以上学历（40分）；2．大专学历（30分）。市教委 只计最高分，不累计加分。 3 专业技术、职业技能水平 1．具有高级职称（50分）；2．具有中级职称（40分）； 3．具有初级职称（20分）；4．高级技师（50分）；5．技师（40分）；6．高级工（30分）；7．中级工（15分）；8．初级工（5分）。 市人力社保局 只计最高分，不累计加分。 4 社会保险和住房公积金 参加社会保险按险种计分，每年最高积12分。其中：参加基本养老保险（4分），参加基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险（各2分）。参加住房公积金的每年积2分。 市人力社保局、市公积金管理中心 分）。（申请落户集体户口的不予积分）市公安局 附8纳税 近3年在本市依法缴纳个人所得税累计10万元及以上（20分）。 市地税局
一：落户《天津市居住证积分指标及分值表》包括4大类、12项指标，各个指标累计相加为最终积分。具体情况是： 第一类为基本分。包括年龄、受教育程度、专业技术职业技能水平、社保、住房等5项指标，体现了鼓励年轻适用、稳定就业、稳定居所、较高文化程度和职业技能水平的外来人员落户的原则。比如对35岁以下人员设置了20分，是35岁以上人员分数的一倍;将受教育程度和专业技术职业技能水平从高至低分别划分了三档、八档分值，鼓励有文化、高技能人才落户;对具有稳定居所、长期参加社会保险的人员也赋予了相应分值。 第二类是导向分。包括职业(工种)、落户地区2项指标，主要目的是鼓励紧缺职业人员落户，发挥在中心城区周边地区落户的导向作用。为了满足本市有关行业对紧缺人才的需求，鼓励人力资源对紧缺行业的优先满足，对外来从业人员的职业工种，依据《天津市紧缺人才目录》和《天津市职业培训成本及市场需求程度目录》评定的紧缺程度，给予相应的导向分值。同时，为了缓解中心城区的人口压力，对申请落户滨海新区、武清区、宝坻区、静海县、宁河县、蓟县和环城四区的人员赋予相应导向分值。 第三类是附加分。包括投资纳税、婚姻状况、奖项和荣誉称号、工作年限等4项指标，主要目的是对在本市投资办企业、连续缴纳个人所得税或者获得国家级奖项和荣誉称号，为天津做出突出贡献的人员，设置一定的附加分值。同时，为照顾在一个单位工作稳定6年以上或者夫妻均在本市工作多年，对天津发展默默奉献的人员，特别设置了附加分值予以政策倾斜。 第四类是负积分。包括违法失信1项减分指标。其中，对违反国家和本市计划生育政策的、积分期间犯罪的或提供虚假信息的，实行一票否决，取消积分落户资格。 二：天津积分落户，每年都有名额限制，积分从最高分开始取，所以没有固定的分数 三：天津市居住证积分指标及分值表 如果你对天津积分落户分数线还有疑惑，欢迎来电咨询。
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