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根据《职工带薪年休假条例》规定: 1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天; 2、已满10年不满20年的,年休假10天; 3、已满2...
我国劳动法关于工作时间和休息休假的规定 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三...
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第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。 第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位不得违反规定延长劳动者的工作时间,延长劳动者工作时间的应当给予劳动者报酬。
公休也叫公休日。指国家法律明确规定的带薪休假制度。法律规定或者依法订立的协议规定的每项工作必须在一定时间内休息的时间。如果每工作5天后休息2天,这2天就是公休假日。由于我国规定员工每周工作时间不得超过40小时,一般用人单位每周休息两天。年假是国家根据劳动者的工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的带薪连续休假。机关、团体、企业、事业单位、民营非企业单位、有员工的个体工商户等单位员工连续工作一年以上的,享受带薪年假。员工累计工作不满10年的,年休假5天,10年不满20年的,年休假10天,20年的,年休假15天。国家法定假日,休息日不计入年假。
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