公司不同意调岗怎么办

大家都在问查看更多

• 问调岗公司不同意怎么办
  

  调岗不同意公司又不辞退，劳动者可以辞职。劳动者调岗属于变更劳动合同内容，需要用人单位与劳动者协商一致，协商不成劳动者可以解除劳动合同。协商不成如果在试用期可以提前三天向用人单位辞职，转正之后需要提前三十天向用人单位提交书面申请进行辞职。

• 问公司不同意调岗怎么办?
  

  然后继续在原来的职位上工作，如果公司解雇工人需要支付经济补偿。岗位调整是劳动合同变更的主要内容。用人单位必须首先与劳动者达成协议。未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位原则上无效。

• 问不同意调岗公司不同意怎么办
  

  因签订劳动合同时的情况发生重大变化（具体到你这个问题上就是搬迁），双方就继续履行劳动合同（也就是你跟着去新的地方上班）协商不成，单位可单方解除劳动合同。这种情况下不用支付双倍经济赔偿金，支付单倍的经济补偿金即可。你工作不满一年，支付一个月工资即可。既然单位同意给你两个月工资，另一个月就是待通知金，支付待通知金了就不用提前一个月通知了。一共给两个月合法

相关法律短视频查看更多

• 1'12
  公司恶意调岗降薪怎么办

  10,064人已观看

• 1'00
  员工不同意调岗应该怎么办

  1,941人已观看

• 1'22
  公司调岗本人不同意如何解决

  3,229人已观看

• 1'22
  单位恶意调岗怎么办

  7,775人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司不同意调岗怎么办

  351人已浏览

• 
  公司调岗的期间不同意调岗该怎么办

  305人已浏览

• 
  公司调岗降薪，不同意怎么办

  579人已浏览

• 
  公司调岗员工不同意怎么办

  406人已浏览