私人拖欠工资怎么处理？

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• 问私人老板拖欠工资要怎么处理
  

  私人老板拖欠工资，不属于劳动关系的，可以直接去法院起诉该老板，要求支付劳动报酬。 如果老板给写了欠条的，还可以向法院申请支付令，督促老板支付拖欠的劳动报酬。 申请支付令，必须向人民法院提交书面申请，并附有债权文书。 当事人提出申请后，法院应当在五日内通知其是否受理。法院受理申请后，经审查当事人提供的事实、证据，对债权债务关系明确、合法的，应当在受理之日起十五日内向债务人发出支付令；申请不成立的，裁定驳回申请，该裁定不得上诉。 申请支付令不必经过法院的审理程序，所以有快速便捷的特点。

• 问怎么处理私人老板拖欠员工工资
  

  老板拖欠工资的可以随时离职，拖欠的工资可以协商解决，协商不成可以通过仲裁或者是诉讼的方式解决问题。即使是没有签订劳动合同也是要给劳动者做出双倍工资的补偿的。

• 问私人酒店和私人员工拖欠工资处理
  

  1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为 2、《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理 3、《劳动保障监察条例》第十七条劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。

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