同业拆借可以用现金支付吗-法师兄

不可以。同业拆借的资金清算涉及不同银行的，应直接或委托开户银行通过中国人民银行大额实时支付系统办理。同业拆借的资金清算可以在同一银行完成的，应以转账方式进行。任何同业拆借清算均不得使用现金支付。风险提示：同业拆借风险防控：金融机构应当将同业拆借风险管理纳入本机构风险管理的总体框架之中，并根据同业拆借业务的特点，建立健全同业拆借风险管理制度，设立专门的同业拆借风险管理机构，制定同业拆借风险管理内部操作规程和控制措施。

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转账支票只能用于转账，不能用于提现。现金支票用于提现。转账支票只能转入对公账户，不能转入对私账户。不可以转账到你本人的账户上，除非你自己有个...

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支票的付款方式是见票即付，提示付款期为自出票日起10天。此支票出票日期为6号，在6日-16日之间，只要是正常的工作日，你都可以随时去银行提示...

如果没有产生利息，只能还本金，否则需要还利息。打开支付宝，在我的页面上找到蚂蚁贷款，进入蚂蚁贷款界面；点击还钱，还款页面显示当前未还本金、最近一期还款金额和两个还款计划。选择按期还款计划，可以看到每期需要偿还的金额，包括需要偿还的本息。到了还款日期，可以主动还款，也可以让支付宝自己扣款。按照支付宝钱包设定的支付顺序，如果没有设定支付顺序，则默认按余额、储蓄卡、余额宝等方式扣款。必须保证余额宝有足够的资金。如选择提前偿还本金，在未偿还本金金额后勾选，然后点击提前偿还本金；输入要提前偿还的本金金额，系统会计算利息和手续费，然后生成还款总额，点击确定。确认付款界面，选择付款方式，点击立即付款，输入支付宝密码，扣款成功后，提前还款。

可以。企业条例明确，企业之间相互拆借资金是为了满足生产经营需要，司法机关应当予以保护。如果以金融机构为主要业务，这必然严重扰乱金融秩序，造成金融监管混乱。为此，专门规定了其他应当认定企业间拆借无效的情形。

劳动者和用人单位建立劳动关系，正规的单位都是采用银行代发工资的，只有部分小企业或者个体经济组织采用直接发放现金的方式支付劳动者的工资。《工资支付暂行条例》第五条工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。第八条对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。第十九条劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。